ProfObraz.Minsk
⁉️Какие сведения обязательно вносятся в трудовую книжку работника?
➡️ В трудовую книжку вносятся:
▫️сведения о работнике (ФИО, дата рождения, образование, профессия, специальность)
▫️сведения о выполняемой работе (прием на работу, заключение трудового договора, в т.ч. на условиях совместительства)
▫️ сведения о переводах на другую постоянную работу
▫️ сведения об увольнении работника и основания прекращения трудового договора
▫️сведения о награждениях и поощрениях за успехи в работе
▫️иные сведения (подготовке, повышении квалификации, стажировке, подготовке, регистрации в качестве безработного, назначение пенсии, пособия по уходу за инвалидом 1 гр. или ребенком-инвалидом до 18 лет, лицом 80-летнего возраста, нуждающегося в постоянном уходе и прекращение их выплаты, лишение права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью).
➡️ Источник: Инструкция о порядке ведения трудовых книжек, утверждённая постановлением Минтруда от 16.06.2014 №40
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
⁉️Какие сведения обязательно вносятся в трудовую книжку работника?
➡️ В трудовую книжку вносятся:
▫️сведения о работнике (ФИО, дата рождения, образование, профессия, специальность)
▫️сведения о выполняемой работе (прием на работу, заключение трудового договора, в т.ч. на условиях совместительства)
▫️ сведения о переводах на другую постоянную работу
▫️ сведения об увольнении работника и основания прекращения трудового договора
▫️сведения о награждениях и поощрениях за успехи в работе
▫️иные сведения (подготовке, повышении квалификации, стажировке, подготовке, регистрации в качестве безработного, назначение пенсии, пособия по уходу за инвалидом 1 гр. или ребенком-инвалидом до 18 лет, лицом 80-летнего возраста, нуждающегося в постоянном уходе и прекращение их выплаты, лишение права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью).
➡️ Источник: Инструкция о порядке ведения трудовых книжек, утверждённая постановлением Минтруда от 16.06.2014 №40
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️