❄️Домик Деда Мороза в парке Горького заработает 23 декабря:
▫️23 декабря в 12:00 Дедушка Мороз примет первых посетителей. Всех гостей он приглашает зайти в домик и посмотреть, как выглядят его покои внутри. Главный сказочный персонаж Нового года будет принимать малышей и их родителей ежедневно с 10:30 до 18:30. Правда, 1 января рабочий день у любимца детворы начнется чуть позже — в 12:00, а 8 января он попрощается с ребятами до следующего года в 15:00.
❄️«Калядны кiрмаш» у Дворца спорта в этом году:
▫️Площадка на проспекте Победителей, 4, станет главным местом новогодних и рождественских гуляний. Помимо праздничных шоу ярмарка «Калядны кiрмаш» порадует минчан и гостей столицы стилизованными торговыми точками, фуд-зоной с блюдами разных народов мира и парком аттракционов, не говоря уже о насыщенной концертной программе.
Ярмарка пройдет с 17 декабря 2022 г. по 15 января 2023-го.
Расписание и чем будут угощать гостей⏩ПОДРОБНЕЕ⏩
🎄С 15 декабря в столице начнут включать праздничную иллюминацию и электрические гирлянды на ёлках.
▫️23 декабря в 12:00 Дедушка Мороз примет первых посетителей. Всех гостей он приглашает зайти в домик и посмотреть, как выглядят его покои внутри. Главный сказочный персонаж Нового года будет принимать малышей и их родителей ежедневно с 10:30 до 18:30. Правда, 1 января рабочий день у любимца детворы начнется чуть позже — в 12:00, а 8 января он попрощается с ребятами до следующего года в 15:00.
❄️«Калядны кiрмаш» у Дворца спорта в этом году:
▫️Площадка на проспекте Победителей, 4, станет главным местом новогодних и рождественских гуляний. Помимо праздничных шоу ярмарка «Калядны кiрмаш» порадует минчан и гостей столицы стилизованными торговыми точками, фуд-зоной с блюдами разных народов мира и парком аттракционов, не говоря уже о насыщенной концертной программе.
Ярмарка пройдет с 17 декабря 2022 г. по 15 января 2023-го.
Расписание и чем будут угощать гостей⏩ПОДРОБНЕЕ⏩
🎄С 15 декабря в столице начнут включать праздничную иллюминацию и электрические гирлянды на ёлках.
ProfObraz.Minsk
🌐Международное сотрудничество
Итак, четвёртое образовательное событие в рамках проекта "День молодого педагога" состоялось.
Тема сегодня: "Профсоюз - пространство успеха: как создать уникальный контент".
🌀Участники события - начинающие педагоги из молодёжного профсоюзного актива Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки.
🌀Сегодня в проекте участники представили медиаконтент молодых педагогов, обменялись опытом его создания и сформировали медиасообщество.
🌀Отзывы наших участников
⬇️⬇️⬇️
#ПРОФ_проект
#ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
🌐Международное сотрудничество
Итак, четвёртое образовательное событие в рамках проекта "День молодого педагога" состоялось.
Тема сегодня: "Профсоюз - пространство успеха: как создать уникальный контент".
🌀Участники события - начинающие педагоги из молодёжного профсоюзного актива Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки.
🌀Сегодня в проекте участники представили медиаконтент молодых педагогов, обменялись опытом его создания и сформировали медиасообщество.
🌀Отзывы наших участников
⬇️⬇️⬇️
#ПРОФ_проект
#ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
Стрельчик Полина, учитель химии ГУО "Средняя школа №52 г. Минска":
Полезно, информативно, современно и своевременно! Много актуальной информации. Хочу поблагодарить организаторов и спикеров этого форума. Отдельное спасибо за минутки юмора!) Вы вдохновляете и создаёте хорошее настроение😊
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
Стрельчик Полина, учитель химии ГУО "Средняя школа №52 г. Минска":
Полезно, информативно, современно и своевременно! Много актуальной информации. Хочу поблагодарить организаторов и спикеров этого форума. Отдельное спасибо за минутки юмора!) Вы вдохновляете и создаёте хорошее настроение😊
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
Макуцкий Владислав, учитель биологии ГУО "Средняя школа № 52 г.Минска":
Мне кажется, что возможность обмена опытом один из самых простых способов получить знания, которые можно использовать в своей деятельности. Спасибо организаторам форума за предоставленный доступ к трансляции.
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
Макуцкий Владислав, учитель биологии ГУО "Средняя школа № 52 г.Минска":
Мне кажется, что возможность обмена опытом один из самых простых способов получить знания, которые можно использовать в своей деятельности. Спасибо организаторам форума за предоставленный доступ к трансляции.
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
Надежда Войтюк, учитель ГУО «Средняя школа 224 г.Минска», председатель Молодёжного Совета Ленинской районной организации Профсоюза работников образования и науки:
На заключительном в этом году мероприятии проекта "День Молодого педагога" мы поговорили о том, как создать уникальный контент!
Выступающие из разных городов поделились своими крутыми фишками и наработками🤗
Екатерина Тихонова рассказала, как привлечь аудиторию в телеграмм-канал 👍
Запустили новогоднюю игру "Тайный Санта" 🎅
Весело 👍 интересно 🤫 и полезно 🙏 провели вечер четверга!
Спасибо всем выступающим 👐
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
Надежда Войтюк, учитель ГУО «Средняя школа 224 г.Минска», председатель Молодёжного Совета Ленинской районной организации Профсоюза работников образования и науки:
На заключительном в этом году мероприятии проекта "День Молодого педагога" мы поговорили о том, как создать уникальный контент!
Выступающие из разных городов поделились своими крутыми фишками и наработками🤗
Екатерина Тихонова рассказала, как привлечь аудиторию в телеграмм-канал 👍
Запустили новогоднюю игру "Тайный Санта" 🎅
Весело 👍 интересно 🤫 и полезно 🙏 провели вечер четверга!
Спасибо всем выступающим 👐
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
Лапило Татьяна, учитель белорусского языка и литературы ГУО "Средняя школа №35 г.Минска имени Героя Советского Союза Д. Азизова":
На сегодняшней заключительной в этом году конференции «Профсоюз-пространство успеха: как создать уникальный контент» нам транслировали свой опыт педагоги из дружественных стран. Было приятно видеть своих соотечественников (г.Минск Алеся Владимировна Сарашевская). Нам продемонстрировали как можно создать видео на определённые темы, как подготовиться к выступлению и как можно работать с телеграмм-каналами, чтобы это было полезно и качественно.
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
Лапило Татьяна, учитель белорусского языка и литературы ГУО "Средняя школа №35 г.Минска имени Героя Советского Союза Д. Азизова":
На сегодняшней заключительной в этом году конференции «Профсоюз-пространство успеха: как создать уникальный контент» нам транслировали свой опыт педагоги из дружественных стран. Было приятно видеть своих соотечественников (г.Минск Алеся Владимировна Сарашевская). Нам продемонстрировали как можно создать видео на определённые темы, как подготовиться к выступлению и как можно работать с телеграмм-каналами, чтобы это было полезно и качественно.
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
Алеся Сарашевская, председатель Молодежного Совета Московской районной г.Минска организацией Профсоюза работников образования и науки, заместитель директора ГУО "Гимназия №41 г. Минска имени Серебряного В.Х.":
Сегодня День медиа, день контента! Талантливые и креативные спикеры делились навыками создания правильного и в тоже время очень нужного контента для популяризации профсоюзного движения и гордого звания- ПЕДАГОГ! Проект "День молодого педагога" как всегда на высоте! "Профсоюз - пространство успеха: как создать уникальный контент" Теперь каждый точно знает дорогу в smart media!) Благодарим!
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
Алеся Сарашевская, председатель Молодежного Совета Московской районной г.Минска организацией Профсоюза работников образования и науки, заместитель директора ГУО "Гимназия №41 г. Минска имени Серебряного В.Х.":
Сегодня День медиа, день контента! Талантливые и креативные спикеры делились навыками создания правильного и в тоже время очень нужного контента для популяризации профсоюзного движения и гордого звания- ПЕДАГОГ! Проект "День молодого педагога" как всегда на высоте! "Профсоюз - пространство успеха: как создать уникальный контент" Теперь каждый точно знает дорогу в smart media!) Благодарим!
#ПРОФ_проект #ПРОФ_сотрудничество
#деньмолодогопедагога
ProfObraz.Minsk
🎄Сегодня в Беларуси стартовала благотворительная новогодняя акция «Наши дети», которая продлится до 15 января.
🌟 Старт городской акции «Наши дети» дан в Минском государственном Дворце детей и молодежи, где ребята посмотрели спектакль новогоднюю сказку «Приключение веселого Кролика и его друзей». Подобные представления прошли сегодня во всех районах столицы.
🌟На протяжении месяца девчонок и мальчишек ожидает калейдоскоп веселых праздничных событий. В числе наиболее значимых мероприятий — праздник с участием Главы государства во Дворце Республики. Традиционно на него приедут 2 370 ребятишек со всей страны, а также дети белорусов зарубежья.
🌟В праздничные дни представления пройдут также во Дворце Независимости, Театре юного зрителя, Белгосцирке, столичных учреждениях дополнительного образования, детских садах и школах города.
#наши_дети
🎄Сегодня в Беларуси стартовала благотворительная новогодняя акция «Наши дети», которая продлится до 15 января.
🌟 Старт городской акции «Наши дети» дан в Минском государственном Дворце детей и молодежи, где ребята посмотрели спектакль новогоднюю сказку «Приключение веселого Кролика и его друзей». Подобные представления прошли сегодня во всех районах столицы.
🌟На протяжении месяца девчонок и мальчишек ожидает калейдоскоп веселых праздничных событий. В числе наиболее значимых мероприятий — праздник с участием Главы государства во Дворце Республики. Традиционно на него приедут 2 370 ребятишек со всей страны, а также дети белорусов зарубежья.
🌟В праздничные дни представления пройдут также во Дворце Независимости, Театре юного зрителя, Белгосцирке, столичных учреждениях дополнительного образования, детских садах и школах города.
#наши_дети
ProfObraz.Minsk
💥Сегодня в Ленинском районе столицы, после капитального ремонта, открылся детский сад №195.
🔹В здании обновили фасад и внутренние помещения, заменили окна, двери, инженерные коммуникации.
🔹Маленьких воспитанников теперь будет радовать яркий интерьер, современное оборудование и самые комфортные условия. В учреждении имеется бассейн и зал для физкультурных занятий, музыкальный зал, помещения для занятий кружковой работы и работы со специалистами, благоустроенные прогулочные площадки.
🔹Всего здесь будут заниматься 115 ребят с 2 до 6 лет. Также откроют специальную группу для детей с тяжелыми нарушениями речи.
💥Сегодня в Ленинском районе столицы, после капитального ремонта, открылся детский сад №195.
🔹В здании обновили фасад и внутренние помещения, заменили окна, двери, инженерные коммуникации.
🔹Маленьких воспитанников теперь будет радовать яркий интерьер, современное оборудование и самые комфортные условия. В учреждении имеется бассейн и зал для физкультурных занятий, музыкальный зал, помещения для занятий кружковой работы и работы со специалистами, благоустроенные прогулочные площадки.
🔹Всего здесь будут заниматься 115 ребят с 2 до 6 лет. Также откроют специальную группу для детей с тяжелыми нарушениями речи.
‼️Принято постановление Министерства образования от 2 декабря 2022 г. № 461 «Об изменении постановления Министерства образования Республики Беларусь от 3 июня 2019 г. № 71» 🔜
с 1 января 2023 года предусмотрено повышение заработной платы следующим категориям педагогических работников:
▪️учителям
▪️преподавателям
▪️мастерам производственного обучения учреждений
образования⤵️
в размере 6 процентов от оклада
◾️профессорско- преподавательскому составу⤵️
в размере 15 процентов от оклада;
▪️методистам, руководителям структурных подразделений, обособленных подразделений, осуществляющих научно-методическое обеспечение образования:
▫️на республиканском уровне⤵️
в размере 30 процентов от оклада (академии последипломного образования, Республиканский институт профессионального образования, Национальный институт образования Министерства образования, Республиканский институт высшей школы);
▫️на областном и районном уровне⤵️
в размере 20 процентов от оклада (институты развития образования, учебно методические центры, учебно-методические кабинеты).
▪️Вместо базовой доплаты до минимальной заработной платы установлена надбавка за характер труда:
▫️рабочим
▫️дежурному по общежитию
▫️дежурному по режиму
▫️секретарю учебной части
▫️работникам бюджетных организаций сферы образования, должности служащих которых являются общими для всех видов экономической деятельности.
▪️Справочно: с 1 сентября 2022 года была повышена заработная плата воспитателям дошкольного образования и помощникам воспитателей: установлена надбавка за работу в отрасли воспитателям дошкольного образования в размере 20 % от оклада, помощникам воспитателей – 10 % от оклада.
#важно_знать
с 1 января 2023 года предусмотрено повышение заработной платы следующим категориям педагогических работников:
▪️учителям
▪️преподавателям
▪️мастерам производственного обучения учреждений
образования⤵️
в размере 6 процентов от оклада
◾️профессорско- преподавательскому составу⤵️
в размере 15 процентов от оклада;
▪️методистам, руководителям структурных подразделений, обособленных подразделений, осуществляющих научно-методическое обеспечение образования:
▫️на республиканском уровне⤵️
в размере 30 процентов от оклада (академии последипломного образования, Республиканский институт профессионального образования, Национальный институт образования Министерства образования, Республиканский институт высшей школы);
▫️на областном и районном уровне⤵️
в размере 20 процентов от оклада (институты развития образования, учебно методические центры, учебно-методические кабинеты).
▪️Вместо базовой доплаты до минимальной заработной платы установлена надбавка за характер труда:
▫️рабочим
▫️дежурному по общежитию
▫️дежурному по режиму
▫️секретарю учебной части
▫️работникам бюджетных организаций сферы образования, должности служащих которых являются общими для всех видов экономической деятельности.
▪️Справочно: с 1 сентября 2022 года была повышена заработная плата воспитателям дошкольного образования и помощникам воспитателей: установлена надбавка за работу в отрасли воспитателям дошкольного образования в размере 20 % от оклада, помощникам воспитателей – 10 % от оклада.
#важно_знать
ProfObraz.Minsk
📚В этом учебном году 11-классников ждет уйма нововведений. Речь о ЦЭ, который заменит выпускные испытания и ЦТ, а также внутреннем экзамене в каждом вузе.
➡️ О том, как будет проходить вступительная кампания 2023 ПОДРОБНЕЕ ЗДЕСЬ ⏩.
📚В этом учебном году 11-классников ждет уйма нововведений. Речь о ЦЭ, который заменит выпускные испытания и ЦТ, а также внутреннем экзамене в каждом вузе.
➡️ О том, как будет проходить вступительная кампания 2023 ПОДРОБНЕЕ ЗДЕСЬ ⏩.
⁉️Приближается время утверждения графика трудовых отпусков. Какая ответственность предусмотрена, если не утвердить данный график?
☝️График отпусков - это обязательный локальный правовой акт, регламентирующий внутренний трудовой распорядок.
👉График трудовых отпусков:
✔️ определяет очередность предоставления трудовых отпусков для коллектива работников
✔️утверждается нанимателем и согласовается с профсоюзом, (если это предусмотрено коллективным договором)
✔️утверждается не позднее 5 января календарного года или иного срока, установленного коллективным договором, соглашением либо согласованного нанимателем с профсоюзом
✔️доводится до сведения всех работников
👉При отсутствии графика трудовых отпусков наниматель может быть привлечен к административной ответственности по ч.6 ст.10.12 КоАП.
☝️Отказаться от графика отпусков наниматель не вправе.
📌Источник: статьи 153, 168, 170, 465 Трудового кодекса.
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
☝️График отпусков - это обязательный локальный правовой акт, регламентирующий внутренний трудовой распорядок.
👉График трудовых отпусков:
✔️ определяет очередность предоставления трудовых отпусков для коллектива работников
✔️утверждается нанимателем и согласовается с профсоюзом, (если это предусмотрено коллективным договором)
✔️утверждается не позднее 5 января календарного года или иного срока, установленного коллективным договором, соглашением либо согласованного нанимателем с профсоюзом
✔️доводится до сведения всех работников
👉При отсутствии графика трудовых отпусков наниматель может быть привлечен к административной ответственности по ч.6 ст.10.12 КоАП.
☝️Отказаться от графика отпусков наниматель не вправе.
📌Источник: статьи 153, 168, 170, 465 Трудового кодекса.
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
⁉️А может ли работник разделить трудовой отпуск на 4 или 5 частей?
👉По общему правилу трудовой отпуск по договоренности между работником и нанимателем может быть разделен на 2 части.
☝️При этом если разделение на большее количество частей трудового отпуска предусмотрено коллективным договором, соглашением, то в этом случае работник по договоренности с нанимателем может разделить свой трудовой отпуск более чем на 2 части.
❗️ВАЖНО: при разделении трудового отпуска на части одна его часть в обязательном порядке должна быть не менее 14 календарных дней!
👉Таким образом, право работника на разделение трудового отпуска более чем на 2 части возникает при наличии такого условия в коллективным договором, соглашении организации.
☝️За нарушение порядка предоставления трудовых отпусков предусмотрена административная ответственность по ч. 6 ст.10.12 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях.
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
👉По общему правилу трудовой отпуск по договоренности между работником и нанимателем может быть разделен на 2 части.
☝️При этом если разделение на большее количество частей трудового отпуска предусмотрено коллективным договором, соглашением, то в этом случае работник по договоренности с нанимателем может разделить свой трудовой отпуск более чем на 2 части.
❗️ВАЖНО: при разделении трудового отпуска на части одна его часть в обязательном порядке должна быть не менее 14 календарных дней!
👉Таким образом, право работника на разделение трудового отпуска более чем на 2 части возникает при наличии такого условия в коллективным договором, соглашении организации.
☝️За нарушение порядка предоставления трудовых отпусков предусмотрена административная ответственность по ч. 6 ст.10.12 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях.
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
⁉️Что будет, если трудовой отпуск попадёт на праздничные дни?
👉Продолжительность трудового отпусков работников исчисляется в календарных днях (ст. 151 Трудового кодекса).
☝️В число календарных дней трудового отпуска не включаются и не оплачиваются 👉государственные праздники и праздничные дни (часть первая статьи 147), приходящиеся на период трудового отпуска.
⁉️На сколько дней будет продлён отпуск, если на период продления выпадает праздничный день?
👉На практике возникают вопросы о продлении трудового отпуска в связи с выпавшей на эти дни временной нетрудоспособностью работника.
📌Например.
✔️Работнику предоставлен трудовой отпуск на 14 календарных дней с 24.10.2022 по 06.11.2022.
✔️Во время отпуска он заболел (проболел 8 дней – с 24.10.2022 по 31.10.2022).
✔️На период продления отпуска выпадает праздничный день 07.11.2022.
☝️ Праздничные дни (ч.1 ст.147 Трудового кодекса), приходящиеся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.
👉Трудовой отпуск продлевается на 8 дней (число дней болезни во время отпуска, в нашем примере - это с 08.11. 2022 по 15.11.2022).
☝️День Октябрьской революции – 07.11.2022 в трудовой отпуск не включается.
#важно_знать
👉Продолжительность трудового отпусков работников исчисляется в календарных днях (ст. 151 Трудового кодекса).
☝️В число календарных дней трудового отпуска не включаются и не оплачиваются 👉государственные праздники и праздничные дни (часть первая статьи 147), приходящиеся на период трудового отпуска.
⁉️На сколько дней будет продлён отпуск, если на период продления выпадает праздничный день?
👉На практике возникают вопросы о продлении трудового отпуска в связи с выпавшей на эти дни временной нетрудоспособностью работника.
📌Например.
✔️Работнику предоставлен трудовой отпуск на 14 календарных дней с 24.10.2022 по 06.11.2022.
✔️Во время отпуска он заболел (проболел 8 дней – с 24.10.2022 по 31.10.2022).
✔️На период продления отпуска выпадает праздничный день 07.11.2022.
☝️ Праздничные дни (ч.1 ст.147 Трудового кодекса), приходящиеся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.
👉Трудовой отпуск продлевается на 8 дней (число дней болезни во время отпуска, в нашем примере - это с 08.11. 2022 по 15.11.2022).
☝️День Октябрьской революции – 07.11.2022 в трудовой отпуск не включается.
#важно_знать
ProfObraz.Minsk
‼️ВАЖНО: ОХРАНА ТРУДА
🔻Продолжается мониторинг по соблюдению температурного режима в учреждениях образования столицы. Главный технический инспектор труда Минской городской организации Профсоюза Олег Жук и председатель Октябрьской районной г.Минска организации Профсоюза Наталья Нуриева изучили ситуацию на рабочих местах, оказали помощь по организации здоровых и безопасных условий труда.
#охрана_труда
‼️ВАЖНО: ОХРАНА ТРУДА
🔻Продолжается мониторинг по соблюдению температурного режима в учреждениях образования столицы. Главный технический инспектор труда Минской городской организации Профсоюза Олег Жук и председатель Октябрьской районной г.Минска организации Профсоюза Наталья Нуриева изучили ситуацию на рабочих местах, оказали помощь по организации здоровых и безопасных условий труда.
#охрана_труда
ProfObraz.Minsk
⁉️ВОПРОС-ОТВЕТ: РАБОТА ВЫЕЗДНОЙ ПРИЁМНОЙ
2⃣0⃣ 1⃣2⃣ 2⃣0⃣2⃣2⃣ состоялась"Выездная приёмная" для работников учреждений образования Первомайского района г.Минска - членов Белорусского профессионального союза работников образования и науки.
Прием осуществляли работники Минской городской организации Профсоюза:
✔️Коноплёва А.А., заместитель председателя;
✔️Сивакова В.Н., главный правовой инспектор труда;
✔️Жук О.И., главный технический инспектор труда;
✔️Райская Н.В., заведующий отделом социально-экономической работы.
Вопросы, по которым получили разъяснения члены первичных профсоюзных организаций учреждений образования, были самыми разноплановыми:
✔️охрана труда: обязанности нанимателя и работников;
✔️правила внутреннего трудового распорядка и контрактная форма найма;
✔️проблемные вопросы оплаты труда в учреждениях образования.
#ПРОФпомощь
⁉️ВОПРОС-ОТВЕТ: РАБОТА ВЫЕЗДНОЙ ПРИЁМНОЙ
2⃣0⃣ 1⃣2⃣ 2⃣0⃣2⃣2⃣ состоялась"Выездная приёмная" для работников учреждений образования Первомайского района г.Минска - членов Белорусского профессионального союза работников образования и науки.
Прием осуществляли работники Минской городской организации Профсоюза:
✔️Коноплёва А.А., заместитель председателя;
✔️Сивакова В.Н., главный правовой инспектор труда;
✔️Жук О.И., главный технический инспектор труда;
✔️Райская Н.В., заведующий отделом социально-экономической работы.
Вопросы, по которым получили разъяснения члены первичных профсоюзных организаций учреждений образования, были самыми разноплановыми:
✔️охрана труда: обязанности нанимателя и работников;
✔️правила внутреннего трудового распорядка и контрактная форма найма;
✔️проблемные вопросы оплаты труда в учреждениях образования.
#ПРОФпомощь
🏊♂В рамках районной круглогодичной спартакиады работников учреждений образования Заводского района г.Минска, ФСК «Буревестник» на базе ГУО "Гимназия № 14 г.Минска" состоялись соревнования по плаванию. Приняло участие 37 команд, 84 человека.
🏆Командные результаты:
🥇 место – ГУО «Гимназия №14 г. Минска»
🥈 место – ГУО «Средняя школа № 141 г. Минска»
🥉 место – ГУО «Специальная школа № 18 г. Минска»
🏆Личное первенство (мужчины)
до 35:
🥇место – Гардейчик Антон, педагог дополнительного образования гимназии №14
🥈 место – Абрамчук Артём, учитель физической культуры и здоровья СШ №135
🥉 место – Солонович Владислав, учитель физической культуры и здоровья СШ №92
🏆Личное первенство (женщины) до 35:
🥇место – Сохова Ольга, учитель-дефектолог ДС №180.
🥈место – Мацкевич Светлана, учитель по классу скрипки СШ №109
🥉место – Пащенко Александра, педагог-организатор СШ №141
🏆Личное первенство (мужчины) после 35:
🥇место – Самончик Андрей, сторож ДС №280
🥈место – Троян Евгений, учитель физической культуры и здоровья СШ №77
🥉место – Голуб Виктор, руководитель по военно-патриотическому воспитанию СШ №18
🏆Личное первенство (женщины) после 35:
🥇место – Сергеева Елена, педагог дополнительного образования гимназии №14
🥈 место – Кугейко Ирина, учитель начальных классов СШ №18
🥉 место – Мурсалова Татьяна, учитель физической культуры и здоровья СШ №141
Поздравляем победителей! 🎉
#ПРОФспорт
🏆Командные результаты:
🥇 место – ГУО «Гимназия №14 г. Минска»
🥈 место – ГУО «Средняя школа № 141 г. Минска»
🥉 место – ГУО «Специальная школа № 18 г. Минска»
🏆Личное первенство (мужчины)
до 35:
🥇место – Гардейчик Антон, педагог дополнительного образования гимназии №14
🥈 место – Абрамчук Артём, учитель физической культуры и здоровья СШ №135
🥉 место – Солонович Владислав, учитель физической культуры и здоровья СШ №92
🏆Личное первенство (женщины) до 35:
🥇место – Сохова Ольга, учитель-дефектолог ДС №180.
🥈место – Мацкевич Светлана, учитель по классу скрипки СШ №109
🥉место – Пащенко Александра, педагог-организатор СШ №141
🏆Личное первенство (мужчины) после 35:
🥇место – Самончик Андрей, сторож ДС №280
🥈место – Троян Евгений, учитель физической культуры и здоровья СШ №77
🥉место – Голуб Виктор, руководитель по военно-патриотическому воспитанию СШ №18
🏆Личное первенство (женщины) после 35:
🥇место – Сергеева Елена, педагог дополнительного образования гимназии №14
🥈 место – Кугейко Ирина, учитель начальных классов СШ №18
🥉 место – Мурсалова Татьяна, учитель физической культуры и здоровья СШ №141
Поздравляем победителей! 🎉
#ПРОФспорт